KİMSE GÖRMEMİŞ...
Davayı görüşen Yargıtay 9. Hukuk Dairesi ise Ankara 17. İş Mahkemesi'nin kararını bozarak, K.İ.'nin işe iadesine hükmetti. Dairenin kararında, öpüşmeyle ilgili şikayet olmadığı halde işverenin kamera görüntülerine dayanarak, işçinin sözleşmesini feshettiği belirtildi. Kararda, "Öpüşmenin anlık oluşu, iş yerinde müşteri bulunmayışı, bir başka işçinin de görmeyişi göz önünde tutulduğunda, iş düzenini bozucu nitelikte bir eylem değildir" denildi.