Görüşmeler sırasında konfederasyon temsilcilerine bu teklifin ilk teklif olduğu ve devamında yeni bir teklifin geleceği mesajı da iletildi.
Kamu işçileri için yapılacak toplu sözleşme görüşmeleri ağustos ayına kadar sonuçlanmazsa, uzun yıllardır olmayan bir süreç de gündeme gelecek. Yasal mevzuat gereği 2 Ağustos itibarıyla 4.2 milyon memur ve 2.2 milyon memur emeklisinin maaş ve aylıklarına 2022 ve 2023'te yapılacak zamların belirlenmesi için masaya oturulması gerekiyor. Bu nedenle ağustos ayına kadar kamu işçileriyle olan müzakereler sonuçlanmazsa, iki ayrı masada pazarlıklar eş zamanlı olarak yürüyecek.
Memur-Sen ve Türkiye Kamu-Sen de görüşmeler öncesi taleplerini ortaklaşa belirleme kararı aldı. Konfederasyonların ortak talepleri arasında, maaş ve aylıklara oransal zammın yanında, seyyanen zam ve refah payı verilmesi, 3600 ek gösterge, sözleşmelilerin kadroya geçirilmesi ile derece kademe ilerlemesinin önündeki engellerin kaldırılması gibi maddeler yer alıyor. Memur-Sen ve Türkiye Kamu-Sen, ortak taleplerini 26 Temmuz'da, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na sunacak. Memurlarla olan pazarlıkların ağustos ayının 3. haftasına kadar tamamlanması gerekiyor. Eğer bu süreçte anlaşma sağlanamazsa zam oranına Hakem Kurulu karar verecek.
TAŞERONDAN KADROYA GEÇENLER DE VAR
Kamu işçileri için yürütülecek toplu sözleşmeler, uzun yıllar sonra ilk kez yarım milyondan fazla çalışanı ilgilendiriyor. Son yapılan toplu sözleşmede 180 bin civarında kamu işçisi için masaya oturulurken, bu yıl taşerondan kadroya geçen çalışanların da dahil olmasıyla Türk-İş bünyesinde 330 binden fazla, Hak-İş bünyesinde ise 300 bin civarında çalışan kapsama girecek.
İŞÇİLERİN ZAM BEKLENTİSİ
Daha evvelce işçi sendikaları arasında yaşanan problemler bu yıl geride bırakılmış ve evvelceki yılların aksine bu yıl oluşturulan toplu sözleşme görüşmeleri amacıyla işçi sendikaları eş güdümlü hareket etme kararı almıştı. Bu gaye tarafında işçi sendikaları ortak talepler belirlemiş, Türk-İş ve Hak-İş, kamu işçisinin en düşük brüt ücretinin ilk evvelce 4 bin 800 liraya yükseltilmesini talep etmişti.
Bu gaye tarafında işçi sendikaları 2021 - 2022 döneminde ilk 6 ay yüzde 20 zam, başka 6 ay amacıyla ise enflasyon artı yüzde 3 refah payı talep etmişti. TÜRK-İŞ Başkanı Ağar ise kendi taleplerine karşılık olarak hükümetin işçilere birinci 6 ay yüzde 9, ikinci altı ay ise yüzde 5 artı enflasyon farkı şeklinde zam talebinde bulunduklarını dile getirdi. İşçilerin zam beklentisi ile hükümetin zam öneriyi arasında büyük bir fark yer alır iken bu farkın ne şekilde kapatılacağı ve toplu sözleşmede uzlaşı sağlanıp sağlanmayacağı hususu da merak hususu oldu.
