Sonbaharla birlikte yıllık izin hareketliliği azaldı. Pek çok kişinin kullanamadığı izin kaldı. Peki bu izinler yanar mı? İşte merak edilen soruların yanıtları:
İşveren kullanılan yıllık izinlere ilişkin kayıt tutmak zorunda mıdır?
İşverenin işyerinde çalışan tüm işçilerin yıllık izinlerini gösterir bir kayıt tutma zorunluluğu vardır.
Kullanılmayan izinler yanar mı?
Çalışan hak ettiği yıllık izinleri kullanmamışsa, bunları ilerleyen dönemde kullanabilir.
İzin parasında zaman aşımı ne zaman başlar?
Ücret alacaklarında 5 yıllık zaman aşımı uygulanıyor. Kullanılmayan izin parası, iş akdinin sona ermesiyle işçi alacağına dönüşür.
Bu nedenle kullanılmayan izin parasında zaman aşımı da iş akdinin sona erdiği tarihte başlar.
Mazeret izinlerini işveren yıllık izin hakkından düşebilir mi?
İster ücretli olsun isterse ücretsiz, yıl içinde alınmış olunan mazeret izinleri ya da raporlu olunan süreler işveren tarafından yıllık izin hakkından mahsup edilemez.
Askerlikte geçen süre, yıllık izin hakkında değerlendirmeye alınacak mıdır?
Askerlik süresince iş sözleşmesi askıda sayılacağından, bu süre yıllık izin hakkının hesabında dikkate alınmayacaktır.