Kıdem tazminatı almak isteyenler dikkat! O istisna ile tazminatınıza kavuşabilirsiniz

Kıdem tazminatı almak için son işyerinde en az 1 yıl çalışıyor olmak ve kendi istek ve kusuru dışında işten ayrılmak gerekiyor. Yani istifa eden, yani kendi isteği ile sebepsiz ayrılanlar kıdem tazminatı alamıyor. Ancak 1475 sayılı yasanın 14. maddesinde bunun bazı istisnaları da sıralanıyor.

Kıdem tazminatı almak için son işyerinde en az 1 yıl çalışıyor olmak ve kendi istek ve kusuru dışında işten ayrılmak gerekiyor.

HABERİN DEVAMI İLERİ

GÜNÜN DİĞER HABERLERİ İÇİN TIKLAYIN

DİĞER

Usta oyuncu Nevra Serezli: 'Yere düşen kaldırılmıyor'

Oyuncu Kıvanç Tatlıtuğ ile eşi Başak Dizer’den radikal karar! Kurt Efe’nin eğitimi için bakın nereye yerleşiyorlar!

Gelinim Mutfakta incir pasta tarifi

Muslera kararını bildirdi! Bir devrin sonu mu?

1 Kasım Cuma mesajları: Dualı, ayetli, en anlamlı sözler!

Borsa'da temettü gelişmeleri: 3 şirketin ödeme yapacak

F.Bahçeli yıldıza sürpriz teklif! Son karar Mourinho'nun

GÜNÜN MANŞETLERİ

Anasayfa Yazarlar Güncel Spor Ekonomi Seçim Dünya Saklambaç Yaşam Galeri Takvim TV

Sitelerimizde reklam ve pazarlama faaliyetlerinin yürütülmesi amaçları ile çerezler kullanılmaktadır.

Bu çerezler, kullanıcıların tarayıcı ve cihazlarını tanımlayarak çalışır.

İnternet sitemizin düzgün çalışması, kişiselleştirilmiş reklam deneyimi, internet sitemizi optimize edebilmemiz, ziyaret tercihlerinizi hatırlayabilmemiz için veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız.

Bu çerezlere izin vermeniz halinde sizlere özel kişiselleştirilmiş reklamlar sunabilir, sayfalarımızda sizlere daha iyi reklam deneyimi yaşatabiliriz. Bunu yaparken amacımızın size daha iyi reklam bir deneyimi sunmak olduğunu ve sizlere en iyi içerikleri sunabilmek adına elimizden gelen çabayı gösterdiğimizi ve bu noktada, reklamların maliyetlerimizi karşılamak noktasında tek gelir kalemimiz olduğunu sizlere hatırlatmak isteriz.