2000-2008-2015 sonrası kısmi emeklilik müjdesi verildi! O kişiler için EYT şartı yok! 5000 prim + 55-50 yaşla erken emeklilik hesabı yapıldı! BAĞ-KUR, staj, çıraklık...

EYT düzenlemesiyle birlikte emekli olan kişi sayısı artıyor. Ancak bu düzenlemeyi kaçıranlar için kısmi emeklilik formülü gündemde yer alıyor. Kısmi emeklilik için farklı gün sayıları olan 3600 gün, 4500 gün ve 5400 gün gibi seçenekler bulunuyor. EYT yasasından yararlanamayanlar içinse alternatif seçenekler gündeme geliyor. Gelecekte özellikle kadınlar için çocuk sayısına bağlı olarak emeklilik yaşının esnetilmesi ve esnafların emeklilik için gerekli prim gün sayısının düşürülmesi gibi yeni adımların hayata geçirilmesi bekleniyor.

takvim.com.tr

Giriş Tarihi: 04 Temmuz 2023 12:59 Güncelleme Tarihi: 05 Temmuz 2023 15:07

EYT düzenlemesini kıl payı kaçan vatandaşlar için yeni bir düzenlemeler hayatımıza çok kısa süre sonra geçecek. Bağ-Kur'lular için prim gün şartının SSK'lılar gibi 7200'e çıkarılması için çalışmalar devam ederken, EYT kapsamı konusunda da beklentiler arttı. Ancak, kısmi emeklilik şartları da değişebilir ve 5000 prim günü eşitliği torba tasarıda yer alabilir. İşte merak edilenler haberimizde...

EKSİK PRİMİ OLANA KISMİ EMEKLİLİK İMKANI

Bazı sigortalılar için ise kısmi yani yaştan emeklilik imkanı bulunuyor.

8 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olan SSK'lı EYT'lilerde kısmi emeklilik için üç şart bulunuyor.

Bunlar; 3600 gün (10 yıl) primi tamamlamak, 15 yıllık sigortalılık süresi ve kadınlarda 50 erkeklerde 55 yaşını da doldurmak.

Bu şartlardan üçünün de tamamlanması gerekiyor.

Şartlardan hangisi en son tamamlanmışsa şu anki mevzuata göre onun tamamlandığı tarihe göre kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaşı bulan bir yaş şartı da bulunuyor.

Ancak yeni düzenlemeyle bu şartları değiştirebilir.

Eğer yasa 8 Eylül 1999 öncesindeki şartlara düzelmesini sağlarsa SSK'da 5000 gün ile gerçekleyen tam emeklilik 3600 günle de kısmi emeklililik sağlayacak.

Bu durumda yaş şartı kadınlarda 50 erkeklerde 55 olacak. yani 3600 günü tamamlayan kadın 50 erkekler ise 55 yaşında emekli olabilecek.

MEVCUT YASAYA GÖRE ŞARTLAR

15 YIL 3600 GÜN İLE EMEKLİLİK

Tamamlama tarihi - Erkek yaş - Kadın yaş

24.05.2002 23.05.2005 - 56 - 52

24.05.2005 23.05.2008 - 57 - 54

24.05.2008 23.05.2011 - 58 - 56

24.05.2011 23.05.2014 - 59 - 58

24.05.2014 sonrası 60 - 58

5400 GÜN GEREKİYOR

Bağ-Kur'da kısmi emeklilik ise farklı olarak uygulanıyor.

Burada 15 yıl yani 5400 gün prim kısmi emeklilik için yeterli oluyor. Burada hesaplama yapılırken önemli bir tarih ortaya çıkıyor. O da 1 Ekim 1999. Bu tarihe göre yaş şartı da belirleniyor.

KISMI EMEKLİLİK FORMÜLÜ: 55 YAŞ, 5400 GÜN PRİM
Kısmi emeklilik için 01.10.1999 tarihinden itibaren emekliliğine 2 tam yıl ve daha az kalan erkek sigortalılar, 15 tam yıl (5400 gün) prim ödemiş olması ve 55 yaşını doldurması halinde emekliliğe hak kazanıyor.

1 Ekim 1999 tarihinde 55 yaş ve 15 tam yıl için 2 yıldan fazla süre varsa kademeli olarak emeklilik yaşı değişiyor. 1 Ekim 1999'dan itibaren emekliliğine 2 tam yıl ve daha az kalan kadın sigortalılar, 15 yıl (5400 gün) prim ödemek ve 50 yaşını doldurmak şartıyla emekliliğe hak kazanıyor.

1 Ekim 1999 tarihinde 50 yaş ve 15 tam yıl için 2 yıldan fazla süre varsa kademeli emeklilik yaşı uygulanıyor. Burada da eğer SSK7da olduğu gibi bir yaş indirimi uygulanırsa 15 yılı dolduranlardan kadınlar 50 erkekler 55 yaşında emekli olabilecek.

KADINLAR KISMİ EMEKLİLİK (BAĞ-KUR)

1 Ekim 1999 tarihi itibariyle;

KALAN SÜRE - PRİM YILI - YAŞ ŞARTI

2 yıldan az - 15 - 50

2 yıldan fazla 4 yıldan az - 15 - 51

4 yıldan fazla 6 yıldan az 15 - 52

6 yıldan fazla 8 yıldan az 15 - 53

8 yıldan fazla 10 yıldan az 15 - 54

10 yıldan fazla 15 - 56

08.09.1999 30.04.2008 arası 15 - 60

ERKEKLER KISMİ EMEKLİLİK (BAĞ-KUR)

1 Ekim 199 tarihi itibariyle;

KALAN SÜRE - PRİM YILI - YAŞ ŞARTI

2 yıldan az 15 - 55

2 yıldan fazla 6 yıldan az 15 - 56

6 yıldan fazla 10 yıldan az 15 - 57

10 yıldan fazla 15 - 58

08.09.1999-30.04.2008 arası 15 - 62

YAŞI TAMAM PRİMİ EKSİK OLANLAR

Burada bir başka kesim ise belli bir yaşa gelmiş , yani kısmi emeklilik için yaş şartını doldurmuş ama primini tamamlayamamışlardan oluşuyor. Bu sigortalılar 58-60 yaşlarına gelmelerine rağmen primleri eksik duruyor. Çalışma ve borçlanma imkanları da bulunmuyor. Bu sigortalılar kendileri için bir kereliğine 3600 güne tamamlamak için prim borçlanma imkanı getirilmesini istiyor.

1 MİLYON KİŞİYE ERKEN EMEKLİLİK! 5 YIL FARK KALKIYOR

Cumhurbaşkanı Erdoğan, 2023 Seçimleri öncesi esnafa erken emeklilik müjdesi vermişti. Buna göre, küçük esnafın prim ödeme gün sayısı düşürülecek ve SGK'lılarla eşitlenecek. Söz konusu düzenlemeden kuaför, manav, bakkal, tesisatçı gibi 1 milyon esnaf yararlanacak.

Bağkur'a bağlı küçük esnaf 9 bin iş günü prim ödeyerek emekli olabiliyordu. Esnaflar, SGK'lılar gibi 7 bin 200 prim gün ödemesinden emekli olmak istiyordu. Cumhurbaşkanı Tayyip Erdoğan'ın seçimlerden önce yaptığı açıklamalarda küçük esnafa yönelik müjdeleri arasında prim indirimi de yer alıyordu. Erdoğan, "Küçük esnafımızın prim ödeme gün sayısını SSK'lılarla eşitleyerek 7200 güne indiriyoruz. Bu çalışmadan 1 milyon küçük esnaf faydalanacak" ifadelerini kullanmıştı. Buna göre kuaför, manav, bakkal, tesisatçı gibi küçük esnafın emeklilik tarihi öne çekilecek.

5 YIL FARK BULUNUYORDU

Düzenlemeyle birlikte SGK'lı çalışanlar ile Bağkur'lu çalışan arasında 1800 gün yani 5 yıllık süre farkı kaldırılarak emeklilik için gerekli prim süresi eşitlenecek. Esnafa 5 yıl daha erken emeklilik imkanı doğacak.

YÜZDE 20 DAHA YÜKSEK EMEKLİ AYLIĞI

Düzenleme içi tüm gözler Meclis'e gelecek yeni torba yasaya çevrilmiş durumda. Prim düzenlemesiyle erken emeklilik imkânının yanı sıra yüzde 20 daha yüksek emekli aylığı almak mümkün hale gelecek.

ESNAFIN EYT BEKLENTİSİ

Türkiye Esnaf ve Sanatkarları Konfederasyonu (TESK) Genel Başkanı Bendevi Palandöken, esnaf ve sanatkarlar, tarım çalışanları, staj mağdurları ve ihyadan dolayı kayıtları olduğu halde emekli olamayanların da EYT'den faydalanmak istediğini söyledi.

STAJ MAĞDURLARI VE GERİYE DÖNÜK BORÇLANMA
Staj süresinin emekliliğe sayılması gerektiğinin altını çizen Palandöken, "Staj mağdurlarının sağlık sigortaları devam etmesine rağmen emeklilik sigortalarının yatırılmamasından kaynaklanan sıkıntı sürüyor. Yeni bir düzenleme ile staj mağdurlarının önü açılmalı. Bununla birlikte esnafın EYT'den faydalanmasını öngören geriye dönük borçlanma ile devlete önemli bir gelir sağlanacağı unutulmamalı" diye konuştu.

BAĞ-KUR PRİM GÜN SAYISI KAÇ?

BAĞ-KUR'da mevcut durumda emeklilik prim gün sayıları şu şekilde:

Normal emeklilik: Kadın 20 tam yıl (7200 gün), erkek 25 tam yıl (9000 gün) prim.

Kısmi emeklilik: Kadın 50, erkek 55 yaş ve 15 tam yıl (5400 gün) prim.

GİRİŞ TARİHİNE GÖRE DEĞİŞECEK

2008'de gerçekleştirilen sosyal güvenlik reformuyla işçi ve memurların emekliliği için gerekli ödeme gün sayısı 7 bin 200 (20 yıl) olarak belirlendi. Ancak Bağ-Kur'lular için bu süre 9 bin gün (25 yıl) süreyleydi.

Bu nedenle Bağ-Kur'lular daha uzun süre prim ödemek ve daha geç emekli olmak zorunda kalıyor. SSK'da 7200 prim günüyle kadınlar 58, erkekler 60 yaşını doldurduğunda emekli olurken, Bağ-Kur da ise kadınlar 58, erkekler 60 yaş ve 9 bin prim günü koşullarını birlikte sağlamaları durumunda emekli olabiliyor.

7200 GÜNÜ OLANLAR HEMEN EMEKLİ OLACAK
Bu arada EYT'liler içinde henüz 9 bin günü doldurmamış Bağ-Kur'lular yasa düzenlemesi kapsamına girerlerse 7200 günleri varsa hemen emekli olabilecekler.

Bu yüzden yasanın kapsamı burada önem kazanıyor. 8 Eylül 1999 öncesini kapsaması ve tüm Bağ-Kur'lular için geçerli olması gerekiyor.

Bu kapsamda kısmi emeklilik formülü kaçırılan EYT fırsatından yararlanamayanlara umut oluyor.

Ayrıca esnafların emeklilik için gerekli prim gün sayısının düşürülmesi, bu kesimin daha erken emekli olabilmesini sağlayacak bir adım olarak değerlendiriliyor.