5.000 prim + 1999 öncesi sigortalıların emeklilik şartları değişti! EYT'de Meclis SAYACI açıldı! 2000 girişliye 3600'den kısmi emeklilik! Staj, tazminat, %30 zamlı maaş...

EYT yasası için kritik günler geldi, çattı. Yaşa Takılanları emekli edecek düzenleme Meclis yolunda. Yasanın yürürlüğe girmesiyle beraber EYT'liler hem maaş hem de kıdem tazminatı imkanına kavuşacak. Maaş bağlanır bağlanmaz da promosyon için harekete geçilecek. EYT'de yasa tasarısının metinlerinin şekillendirilmesinin ardından taslak Meclis Plan Bütçe Komisyonu'nunda görüşülecek. Son olarak Hazine ve Maliye Bakanı Nebati EYT düzenlemesinden 5 milyona yakın kişinin emeklilik ihtimali olduğunu ifade etti. Bunların % 40'ı yani 2 milyon 250 bin kişinin bu yıl emeklilik hakkına sahip olacağını söyledi. Peki, EYT ne zaman Meclis'te? EYT'lilerin maaşları ne kadar olacak? 2000 sonrası sigortalılar için plan var mı? İşte detaylar! 1999 SONRASI SİGORTALILAR NASIL EYT KAPSAMINA GİRMİŞ OLUR? Takvim Gazetesi Ekonomi Müdürü Faruk Erdem merak edilen soruyu yanıtladı İşte açıklamalarından öne çıkanlar; EYT dediğimiz kavram 8 Eylül 1999 tarihinde çıkartılan bir yasayla ortaya çıktı. Çıkartılan bu yeni EYT düzenlemesi emekliliği öne çekmiş olacak. 1999 öncesi haklar geri verilecek. Peki, 8 Eylül 1999 sonrası sigortalı olanlar açısından durum ne? Onlar için yeni bir emeklilik şartı getirilmiş durumda. 8 Eylül 99'dan sonra sigortalı olan erkekler 60 yaşında ve 7000 günle, kadınlar ise 58 yaş 7000 günle emeklilik hakkı kazanıyor. Hatta 2008'den sonra bu gün sayısı 7200'e çıkıyor. Erkeklerde ise yaş şartı 61'e yükseliyor. 8 Eylül 1999'dan sonra olanların EYT yasasından yararlanma şansı hiç mi yok? Bu sorunun cevabı evet, var. Belli şartlarda bu arkadaşlarımız EYT kapsamına girebilir. Aslında bunun için 5 tane yol var. *Askerlik borçlanması yapanlar * Staj sonrası doğum borçlanması yapanlar * Fiili hizmet zammı ile yıpranma kazananlar * Avukatlık staj süresini borçlananlar * Hizmet tespiti ile başlangıcı tescil ettirenler Bu 5 şart 8 Eylül 1999 sonrası sigortalı olmuş olasanız bile sizi EYT'li yapabilir. Kurallar bu arkadaşlarımız açısından işe giriş tarişhini geri çektiği için EYT'li olma şansını veriyor. * Askerlik Borçlanması: Sigorta öncesi askerlik borçlanıldığı gün kadar işe girişi geri çekiyor. * Doğum boçlanması: Staj ile sigorta arasındaki doğumlar borçlanılırsa işe giriş tarihi her çocuk için 2 yıl geri çekilir. * Fiili hizmet zammı ile çalışanlar yıpranma günü kadar işe giriş tarihini geri çeker. * 8 Eylül 1999 öncesi sigortasız çalışılan günler hizmet tespiti ile tescil edilirse EYT kapsamına girer. EYT'DE SON DURUM NE? AK Parti Grup Başkanvekili Muhammet Emin Akbaşoğlu, yaptığı son dakika açıklamasında 'EYT'yi Şubat'ta yasalaştırıp maaşların Mart ayında alınmasına yönelik takvimi gerçekleştireceğiz' ifadelerini kullandı. EYT'yle ilgili sorulara yanıt veren Akbaşoğlu, çelişkili durum olmadığını, önlerinde bir takvim olduğunu belirterek, '2022 bütçesi Genel Kurul'da görüşüldü. Bir bütçe takvimi kendi içinde söz konusu oldu. Çalışma Bakanlığı'mız teknik çalışmayı kendi içerisinde bitirip, bu konuyla ilgili grubumuzla temas halinde oldu. Biz de milletvekillerimizle EYT'nin yasa teklifine dönüştürülmesi çalışmalarını başlattık. Bu noktada hiç kimsenin bir tereddüdü olmasın. En kısa sürede birinci gündemimiz EYT'nin yasalaştırılma sürecidir. Şubat ayında EYT'nin yasalaşacağına tanık olacağız. Martta da EYT'li kardeşlerimizin emekli maaşlarını almalarına hep beraber şahit olacağız. Planlamamız bu yöndedir ve herhangi bir farklılık asla söz konusu değildir' diye konuştu. EYT'liye çifte kazanç! Tazminata taksit mümkün mü? EYT ile emekli olanlar tekrar çalışabilecek mi? EYT'linin emekli maaşı nasıl hesaplanır? Çalışan emeklilerin işten çıkması şart mı? Mevcut düzenlemelere göre emeklilik işlemleri için işten çıkış belgesi almak gerekiyor. Çalışan emeklilerin işten çıkması şart mı? Mevcut düzenlemelere göre emeklilik işlemleri için işten çıkış belgesi almak gerekiyor. Bu yüzden çalışan emekliler işlemler için önce çıkış belgesi alacak ve sonra emekliliğe başvuracak. Başvuru sonrasında tekrar giriş yapabilirler. Ancak yasa buna gerek olmadığı yönünde düzenleme içerirse çalışırken de başvuru mümkün olabilir. İşten çıkınca kıdem tazminatı hemen ödenecek mi? Hükümet kıdem tazminatları için işverenlere kıdem tazminatı kredisi verecek. Ödemeler ise işçinin hesabına yapılacak. Tazminata taksit mümkün mü? EYT ile emekli olanlar tekrar çalışabilecek mi? Hatta çalıştıkları işyerinden kıdem tazminatı alacak şekilde ayrılırlarsa ikinci bir tazminata da kavuşuyor. Yasada bir düzenleme olmadığı sürece EYT ile emekli olanlar da emekli olduktan sonra çalışabilecek. Burada tek istisna kamu çalışanlarında olacak. Emekliler kamuda çalışırlarsa emekli maaşları kesiliyor. Ayrıldıklarında tekrar bağlanıyor. Bu arada Sosyal Güvenlik Destek Primleri'nde 5 puanlık indirim yapılarak emeklilerin işverenlere olan prim yükü de azaltılıyor. Emeklilik başvurusu ne zaman ve nasıl olacak? Bu durumda başvuruların online olarak yapılması bekleniyor. e-Devlet üzerinden başvuru yapmak istemeyenler SGK'ya giderek bizzat da müracaat edebilir. Başvuruda nelere dikkat etmek gerekir? Burada evli olanlar eş ve çocuklarının bilgilerini mutlaka doldurmalı. Yine ilk maaşınızı almak istediğiniz banka ve şubesini de belirtmelisiniz. Maaş alınacak bankayı değiştirmek mümkün mü? EYT'linin emekli maaşı nasıl hesaplanır? 2008'in 10'uncu ayından sonraki dönem ise farklı ABO, büyüme hızının yüzde 30'u ve enflasyon rakamıyla hesaplanıyor. Bu üç hesap birleştirilip emekli maaşı ortaya çıkartılıyor. Emekli maaşı güne göre değil kazanca göre belirleniyor. İKRAMİYE VE PROMOSYON ALINACAK Ayrıca ilk maaşlarını aldıktan sonra istedikleri banka ile promosyon sözleşmesi de yapacaklar. Temmuz ayında ise yılın ikinci zammı ile birlikte emekli maaşlarında yeni bir artış da olacak. 5 MİLYON KİŞİYE EMEKLİLİK HAKKI DOĞACAK Bunların yüzde 40'ı bu yıl emekli olabilecek. EYT için bütçede kaynağını oluşturduk, rahatız. Rakam vermeyeyim ama EYT'nin kaynağını oluşturarak yeni yıla girdik' dedi.