");background-repeat:no-repeat;background-position:center center}.today-headline-widget .swiper-button-next svg,.today-headline-widget .swiper-button-prev svg{filter:brightness(0);-webkit-filter:brightness(0)}.today-headline-widget .swiper-button-next{right:5px;background-image:url("data:image/svg+xml;utf8,");background-repeat:no-repeat;background-position:center center}.all-headline-btn{border-radius:4px;background:rgb(255 255 255 / .2);display:block;padding:6px 8px;color:#fff!important;font-size:12px;font-family:var(--system-font);font-weight:700;margin-bottom:16px;transition:.3s;text-align:center;text-decoration:none!important}.all-headline-btn:hover{background:#fff;color:#003783!important}@media (min-width:768px){.today-headline-widget{margin:0 0 20px}.today-headline-widget .title{text-align:left}.d-md-none{display:none!important}.d-md-block{display:block!important}.d-md-flex{display:flex!important}}.today-headline-slider{display:flex;overflow:hidden}.today-headline-slider .swiper-wrapper{display:flex}.newsInnerWidget{width:309px;height:404px;margin:0 6px 16px 0;float:left;position:relative}.newsInnerWidget a.bn{width:20px;height:100%;position:absolute;top:0;left:0}.newsInnerWidget a.bn.next{background-position:-48px center;left:auto;right:0}.newsInnerWidget a:hover.bn{opacity:.8}.newsInnerWidget .main{width:270px;height:381px;margin:20px 20px 0;position:relative;overflow:hidden}.newsInnerWidget .main ul{width:100%!important;display:inline-block}.newsInnerWidget .main ul li{width:100%;height:376px;display:inline-block;position:relative;float:left}.newsInnerWidget .main ul li a{width:100%;height:200px;display:inline-block;margin-bottom:53px;font-size:15px;color:#444;line-height:22px;overflow:hidden}.newsInnerWidget .main ul li a .before,.newsInnerWidget .main ul li a:before{position:absolute;bottom:20px;right:20px;font-family:var(--system-font);font-weight:500;font-size:14px;color:#444;font-style:normal}.newsInnerWidget .main ul li p,.newsInnerWidget .main ul li strong{float:right;font-size:15px;color:#444;line-height:22px;overflow:hidden}.newsInnerWidget .main ul li strong{display:block;float:right;font-family:var(--system-font);font-weight:700;font-size:18px;color:#005a9f;font-weight:400;line-height:normal}.newsInnerWidget .main ul li p span{color:#45a7c9}.newsInnerWidget .main ul li a:hover,.newsInnerWidget .main ul li a:hover .before,.newsInnerWidget .main ul li a:hover p,.newsInnerWidget .main ul li a:hover span,.newsInnerWidget .main ul li a:hover strong,.newsInnerWidget .main ul li a:hover:before{color:#9f0000;text-decoration:none;cursor:pointer}.newsInnerWidget .main ul li img{border-radius:4px 0 0 4px}.newsInnerWidget.big{width:100%!important;height:auto!important;margin:0 0 16px;float:none}.newsInnerWidget.big .main{width:100%!important;height:auto!important;margin:0}.newsInnerWidget.big .main ul{margin-bottom:0}.newsInnerWidget.big .main ul li a{width:100%;margin-bottom:0;height:auto;display:block;padding-left:208px;box-sizing:border-box;background-color:#fff;min-height:110px;border-radius:4px;border:1px solid rgb(78 78 78 / .1);overflow:hidden}.newsInnerWidget.big .main ul li a .media-caption{display:none}.newsInnerWidget.big .main ul li:hover a:before{background-color:#9f0000}.newsInnerWidget.big .main ul li{width:100%;height:auto;box-sizing:border-box;padding:0}.newsInnerWidget.big .main ul li strong{margin-top:10px;margin-right:60px;float:left;color:#4e4e4e}.newsInnerWidget.big .main ul li p{width:270px;margin:0 14px 0 0;display:none}.newsInnerWidget.big .main ul li img{width:195px!important;height:110px!important;position:absolute;top:0;left:0}@media (max-width:767px){.newsInnerWidget.big .main ul li img{width:120px!important;height:68px!important}.newsInnerWidget.big .main ul li a{min-height:67px;padding-left:130px;position:relative}.newsInnerWidget.big .main ul li a:before{display:none}.newsInnerWidget.big .main ul li strong{margin-top:10px;margin-right:10px;font-size:18px;line-height:1.3;max-height:49px;overflow:hidden}.billBoardFrame.custom-250,.bandReklam,.billBoardFrame,.row .sub-board-frame,.advert{background:#ebebec}.row .sub-board-frame,.row .advert,.row .billBoardFrame{padding:0}.adwrap,.ad-control-left,.ad-control-full,.advert{margin-left:-15px;margin-right:-15px;background:#ebebec}.ad-control-full{width:auto!important}.imgListCover .billBoardFrame.custom-250{width:calc(100% + 20px);margin:0 -10px}.infinitegallery .galleryInfinite{margin-bottom:0;overflow-x:hidden}.row .sub-board-frame,.row .advert,.row .billBoardFrame{padding:0;background:#ebebec}.row .advert,.row .billBoardFrame{margin-left:-10px;margin-right:-10px;width:calc(100% + 20px)}.container-fluid .row .advert{margin-left:-20px;margin-right:-20px;width:calc(100% + 40px)}.column-right-sticky .advert{margin-left:-26px;margin-right:-26px}.hidden .advert,.hidden .cornerstickTopLevel,.hidden .adwrap{position:relative;z-index:1 !important}}@media print{@page{margin:0}body{margin:0}*,:after,:before{max-width:100%!important;color:#000!important;text-shadow:none!important;background:none!important;box-shadow:none!important;padding-right:0!important};a,a:visited{text-decoration:none}a[href]:after{content:""}abbr[title]:after{content:" ("attr(title) ")"}blockquote,pre{border:1px solid #999;page-break-inside:avoid}thead{display:table-header-group}img,tr{page-break-inside:avoid}img{max-width:100%!important}.btn>.caret,.dropup>.btn>.caret{border-top-color:#000!important}.label{border:1px solid #000}.table{border-collapse:collapse!important}.table td,.table th{background-color:#fff!important}body>*:not(.main-header,#infContentCover),.billBoardFrame,.header-bottom,.header-top,.header-middle-content>*:not(.takvim-logo),.article-header.detail-header>*:not(.detail-spot,.detail-title),.galleryItem>*:not(.fancybox,p,h1,h2,h3,h4,h5,h6),.modal-closing-btn,.infinitegallery .galleryInfinite>*:not(.article-header,.column-left),.topDetail.detail-wrapper .imgList>*:not(.galleryItem),.ad-control-full,.bandReklam,.webLink,.legal-warning,.col-12.col-lg-4.detail-right,.advert,#cornerstick,.ad-control-left,.ad-control-right,.mobile-menu,.breadcrumb,.detail-info-wrapper,.today-headline-widget,a[href]:after,.header-top,.navbar,.ContentRelation,.Textlink{display:none!important}.main-header{position:relative!important;margin-bottom:0}.takvim-logo img{filter:drop-shadow(1px 1px 1px #000)}.infinitegallery .column-left{flex:0 0 auto;width:100%}.container{max-width:100vw!important;width:100vw!important}.galleryItem>a.fancybox{width:80vw;display:block}.galleryItem>a img{width:100%}.infinitegallery .galleryInfinite{padding-bottom:10px}.galleryItem{margin-bottom:10px;padding-bottom:10px}}.bik-bant{position:absolute;left:0;top:0;padding:6px 10px;font-size:14px;background:#ad090f;color:#fff;z-index:2;font-family:var(--system-font);font-weight:500;pointer-events:none}
Milyonlarca çalışanın gündeminde 2022 yılı asgari ücret ve AGİ yer alıyor. Yıl sonuna yaklaştığımız şu günlerde asgari ücret beklentileri sık sık konuşulur oldu. Merkez Bankası 2021 yılı Ekim ayı Piyasa Katılımcıları Anketi'ne göre yılsonu enflasyon beklentisi 17,63 olarak öngörüldü. Böylece asgari ücret zam beklentisi de artmış oldu. Veriler açıklandıkça asgari ücret konusunda ipuçları da beraberinde gelmeye başladı. Bu bağlamda bir diğer merak edilen mevzu Asgari Geçim İndirimi oldu. Asgari geçim indirimi olarak bilinen katkı sayesinde vatandaşlar rahat bir nefes alıyor. Çocuk sayısı ve medeni duruma göre de ödenen miktar farklılaşıyor. Peki, 2022 yılı bekar, çocuklu ve çocuksuz çalışan için Asgari Geçim İndirimi (AGİ) kaç TL olacak? İşte son gelişmeler!
ASGARİ ÜCRET ZAMMI 2022 NE KADAR?
Asgari ücret 2022 zam seviyesi şimdilik belli değil. Asgari ücret zam seviyesi 2022 senesi amacıyla Aralık ayının son haftasında toplanacak olan Asgari Ücret Tespit Komisyonu tarafından karara bağlanacak. 2021 asgari ücret zam seviyesi yüzde 21.56 olmuştu. 2022 asgari ücret zam seviyesi da geride bıraktığımız sene olduğu gibi yüzde 20-22 arasında olması bekleniyor. Yani 2022 asgari ücret ön görüsü 3500-3700 TL arasında olması öngörü ediliyor.
İŞTE MİLYONLARIN MERAK ETTİĞİ YENİ HESAP
Asgari ücret 2022'nin yukarıdaki hesapta olduğun gibi yüzde 22,63 oranında yükseleceği öngörülürse brüt ücretin 4.385 lirayı, net ücretin de asgari geçim indirimi (AGİ) dâhil 3.460 lirayı geçeceği tahmin edilebilir.
2022 ASGARİ ÜCRET ZAMMI NE ZAMAN AÇIKLANACAK?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, İşçi Sendikaları ve İşveren Sendikaları arasında yapılan Asgari Ücret Tespit Komisyonu doğrultusundan 3 seans ile zam pazarlığı yapılıyor.
Birinci seans işçi sendikalarının ev sahipliğinde, ikinci seans işveren sendikalarının ev sahipliğinde ve son seans ise bakanlığın ev sahipliğinde yapılırken en geç Aralık ayının son haftası içinde net asgari ücret zammı belirlenerek ilan edilmiş oluyor.
Asgari Geçim İndirimi (AGİ) nedir?
Açılımı 'asgari geçim indirimi' olan AGİ, çalışanlara, kendileri haricinde bakmakla yükümlü olduğu aile bireyleri için verilen indirimdir. 16 yaşından itibaren sigortalı olarak çalışanların asgari geçimlerini sağlayacak miktarda para hesaplanır, bu miktar toplam gelirlerinden çıkarılıp vergiden muaf bırakılır. İşte bu AGİ'dir.
Asgari Geçim İndirimi,
Aylıktır.
Çalışanların brüt maaşı üzerinden hesaplanır.
Medeni durum ile sahip olunan çocuk sayısına göre farklı miktarlarda ödenir.
Asgari ücret arttıkça yıllık olarak AGİ de artar.
2022 Asgari Geçim İndirimi (AGİ) Tablosu
2022 AGİ Rakamları
Bekâr
%19.58 Zamlı: 320,84
%22 Zamlı: 327,33
Evli eşi çalışmayan ve çocuksuz
%19.58 Zamlı: 385,02
%22 Zamlı: 392,81
Evli eşi çalışmayan ve 1 çocuklu
%19.58 Zamlı: 433,14
%22 Zamlı: 441,90
Evli eşi çalışmayan ve 2 çocuklu
%19.58 Zamlı: 481,27
%22 Zamlı: 491,01
Evli eşi çalışmayan ve 3 çocuklu
%19.58 Zamlı: 545,44
%22 Zamlı: 556,47
Evli eşi çalışmayan ve 4 çocuklu
%19.58 Zamlı: 545,44
%22 Zamlı: 556,47
Evli eşi çalışmayan ve 5 çocuklu
%19.58 Zamlı: 545,44
%22 Zamlı: 556,47
Evli eşi çalışan ve çocuksuz
%19.58 Zamlı: 320,84
%22 Zamlı: 327,33
Evli eşi çalışan ve 1 çocuklu
%19.58 Zamlı: 368,97
%22 Zamlı: 376,44
Evli eşi çalışan ve 2 çocuklu
%19.58 Zamlı: 417,10
%22 Zamlı: 425,54
Evli eşi çalışan ve 3 çocuklu
%19.58 Zamlı: 481,27
%22 Zamlı: 491,01
Evli eşi çalışan ve 4 çocuklu
%19.58 Zamlı: 513,35
%22 Zamlı: 523,74
Evli eşi çalışan ve 5 çocuklu
%19.58 Zamlı: 545,44
%22 Zamlı: 556,47
AGİ NASIL HESAPLANIR?
AGİ, asgari ücretin yıllık brüt tutarının;
İşçinin kendisi için %50
Çalışmayan eşi için %10
Bakmakla yükümlü olduğu 2 çocuğun her biri için %7,5
3. çocuk için %10
ve sonraki her çocuk için %5'idir.
Bu oranların toplamı %85'i geçemez.
Örneğin eşi çalışmayan ve 3 çocuğu olan bir işçinin asgari geçim indirimi oranı %50 + %10 + %7,5 + %7,5 + %10 = %85 olacaktır. Yıllık asgari ücret toplamı bu oran ile çarpılıp sonuç 12'ye bölünerek aylık AGİ bulunabilir. Çocukların, 18 yaşını doldurmamış ya da eğitimini sürdüren 25 yaşını doldurmamış çocuklar olması gerektiğini de hatırlatalım.
AGİ miktarının doğru hesaplanabilmesi için çalışanın özlük dosyasında yer alan Aile Durum Bildirim Formu'nu eksiksiz ve doğru olarak doldurması, yanlış beyan içermemesi gerekir. Formdaki bütün bilgilerin doğruluğu çalışanın sorumluluğundadır. Çalışan, ailevi durumunda değişiklik olursa çalıştığı yerde ilgili birime giderek bilgilerini güncellemelidir.
KİMLER AGİ ALIR?
Maaşı vergilendirilen tüm çalışanlar (Gelir Vergisi Kanunu'nun 61. maddesinde açıklanan ücreti alan herkes), AGİ alabilir. Bekar olan ya da eşi çalışan çocuksuz çalışanlar, AGİ'yi maaşlarının içerisinde alır. Eşi çalışmayanlara ise AGİ ayrıca ödenir.
AGİ'Yİ KİM ÖDER?
Tüm AGİ ödenekleri devlet tarafından yapılır. Bununla birlikte ödenen her bir AGİ, işverenin vergisinden düşülür. AGİ tüm çalışanların yasal hakkıdır ve ödenmemesi suç teşkil eder. AGİ'si ödenmeyen çalışanlar, bu durumu ilgili yasal kurumlara bildirmelidir. Ayrıca AGİ'si ödenmeyen çalışan, iş sözleşmesini feshetme hakkına sahiptir.