Emeklilik için aranan temel şartlar arasında belirli bir yaşı doldurmak, belli prim gün sayısını ödemek ve sigortalılık süresinin tamamlanmasını beklemek gerekiyor. Kadınlar için 20, erkekler için 25 yılın geçmesi bu gerekiyor. Bu şartların karşılanması ile emeklilik elde edilse de bazı durumlarda bu sürelerin daha erkene çekilmesi de sağlanabiliyor.
Kısmı Emeklilik ile 10 Yılı Doldurarak Emekli Olunabiliyor.
3600 prim günü ile emeklilik olarak da bilinen kısmi emeklilik, 10 tam yılın doldurulması ile emeklilik hakkının elde edilmesini ifade ediyor.
Primleri normal emeklilik için yeterli olmayan vatandaşların daha az prim günüyle fakat daha geç yaşta emekli olmaları için tanınan bir hak olarak çok sık gündeme gelmeye devam ediyor.
Kısmı emeklilik için şartı ise sigortalı olarak çalışmaya başlanan tarihe ve sigorta statüsüne göre değişiklik gösterebilmektedir. Sigortalı olarak çalışmaya 8 Eylül 1999 tarihinden önce başlayan SSK'lılar, 3600 prim günü ile kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaşında kısmi emekli olma hakkın oluşmasını sağlıyor.
Aynı dönemde çalışmaya başlayan bir Bağ Kur'lu ise 5400 prim günü ile kadınlarda 56, erkeklerde 58 yaşında kısmi emeklilik aylığı almaya hak kazanabiliyor.
Tarihler Emekliliği Etkiliyor!
Emeklilikte özellikle sigorta başlangıç tarihi dikkate alınan en önemli unsurlardan biri olarak gösteriliyor. 8 Eylül 1999 tarihinden önce sigortalı olarak çalışmaya başlayan bir kişi 3600 günden emeli olabiliyor.
9 Eylül 1999 – 30 Nisan 2008 tarihleri arasında ilk defa sigortalı olarak çalışmaya başlayan SSK'lılar ise 25 yıl sigortalılık süresi ile 4500 prim gününü doldurarak emekli olabiliyor.
Kadınlarda 58, erkeklerde ise 60 yaş şartının sağlanması halinde ilgili kapsam doğrultusunda emeklilik işlemleri yapılabiliyor.