Milyonlarca kişi "İstifa eden tazminat alabilir mi?" sorusunun yanıtını arıyor. Eğer prim günü yetiyorsa bu mümkün. Yaş dışındaki emeklilik koşullarını yerine getirenler işten ayrıldıklarında kıdem tazminatı alabiliyor. Burada gereken asgari prim gün sayısı işe giriş tarihine göre değişiyor. Mayıs 2008'den itibaren sigortalı olanlara 4 bin 600-5 bin 400 gün yetiyor. İşte detaylar...
9 EYLÜL 2024'E DİKKAT!
İlk sigortalı olduğu tarih 9 Eylül 1999-30 Nisan 2008 tarihleri arasında bulunanlar ise ya 25 yıl ve 4 bin 500 gün primi ya da çalışma yılına bakılmaksızın 7 bin gün primi tamamladıklarında kıdem tazminatına hak kazanıyor.
ÖNCEKİ RESİMLER İÇİN TIKLAYINIZ