Yasalarımıza göre staj sigortası başlangıç olarak kabul edilmiyor.
Staj döneminde, kişileri emekli eden uzun vadeli sigorta kollarına (malullük, yaşlılık ve ölüm sigortalarına) prim yatırılmadığından, staj tarihi emeklilik işlemlerinde sigorta başlangıcı sayılmıyor.
Stajdan sonra maaşlı olarak işe başlanıldığında emeklilik için gereken primlerin yattığı gün sigorta başlangıcı olarak kabul ediliyor.
Ancak bu iki konuda istisna da var. Avukatlar staj sürelerini borçlanabilirken, anneler için de başlangıç sayılma durumu söz konusu oluyor.
Üstelik bu borçlanma EYT düzenlemesi kapsamına girme yolunu da açabiliyor.
1 YIL BORÇLANMA İMKANI
Avukatlar, sigortalı olmaksızın ilk 6 ay mahkemelerde, kalan 6 ay da avukat yanında olmak üzere toplam 1 yıllık staj sürelerini gösteren onaylı baro belgesi ve borçlanma talep dilekçesi ile kuruma başvurmaları halinde bu süreleri borçlanabiliyor.
8 Eylül 1999'dan sonra sigortalı olanlar, bu borçlanma ile başlangıcını bu tarihten önceye çekebiliyorsa EYT düzenlemesinden yararlanabiliyor.
1 yıllık sürenin tamamını borçlanmak şart değil, ihtiyaç kadar da borçlanma yapılabiliyor.
HANGİ DURUMDA GERİYE ÇEKİYOR?
Kadınlar da sigortalı olduktan sonra yaptıkları doğumları borçlanabiliyor. Bu borçlanma, prim gün sayısını artırıyor.
En çok çocuk başına 720, 3 çocuk için 2160 gün prim kazanabiliyor. Sigorta başlangıç tarihi ise geriye çekilmiyor.
Ancak anneler eğer stajdan sonra doğum yapmışlarsa bunları borçlanmak sigorta başlangıcını geriye çekebiliyor.
Stajdan sonra doğum yapan anneler borçlanma ile başlangıcını 8 Eylül 1999 öncesine çekebiliyorsa EYT'den yararlanabiliyor.
KİMLER BEKLİYOR?
Geçmişte staj yapanlar, bu borçlanma imkanının kapsamının genişletilmesini bekliyor. Lise ve üniversite yıllarında staj yapanlar, "Staj, çıraklık süreleri sigorta başlangıcı kabul edilsin.
Borçlanma imkanı sağlansın, bu süreler emekliliğe sayılsın" talebinde bulunuyor. Bu talep hayata geçirilirse, stajını 8 Eylül 1999 öncesinde yapmış ancak çalışmaya daha sonra başlamış olanlar, borçlanma yaparak sigorta başlangıcını staj tarihi yapabilecek. Bu sayede EYT kapsamına girebilecek.
NE KADAR ÖDENİYOR?
5510 sayılı Kanun'a göre borçlanmalarda brüt asgari ücretin yüzde 32'si ödeniyor.
