Türk Telekom en az 5.500 TL maaşla personel alımı yapacağını duyurmasının ardından binlerce işsiz genç arama motorları üzerinden detayları sorgular oldu. Teknolojiyi seven ve yakından takip edenler, kariyerini bu yönde ilerletmek isteyenler için fırsat sunan Türk Telekom 2021 yılı personel alımında en az lise mezunu olmak şartı aranıyor. Peki Türk Telekom 2021 yılı personel alımı şartları neler? Işte ayrıntılar…
TÜRK TELEKOM 2021 YILI PERSONEL ALIMI ŞARTLARI NELER?
Akıllı Çözümler&Iot Platformları Uzmanı/Kd. Uzmanı
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (Elektrik / Elektronik / Telekomünikasyon / Bilgisayar / Endüstri vb.),
Teknik ürün yönetimi ve teknik analistlik (iş analizi, sistem analizi) konularında deneyim sahibi,
IOT cihazları, mobil cihazlar, IP bazlı cihaz ve servisler hakkında teknik bilgi sahibi olan ve bu konulara merak duyan,
MQTT, Json, Pyton gibi güncel yazılım dillerine aşina olan ve bu dillerde yapılan kod satırlarını okuyabilme becerisine sahip,
Mikroservis mimarisi, webservis iletişimi, big data bileşenleri gibi yazılım konularında bilgi sahibi,
Sunum, iletişim, raporlama, ikna ve müzakere becerilerine sahip,
Min. 2 yıl iş tecrübesi,
İyi derecede İngilizce bilgisi,
Yeni teknoloji trendlerini takip eden; araştırmaya, yeni ürün ve servis fikirlere meraklı,
Takım çalışmasına ve farklı ekiplerle çalışmaya yatkın,
Müşteri ve çözüm odaklı,
Stres yönetiminde başarılı
Middleware Operation Senior Specialist
Mühendislikte Üniversite Derecesi (Bilgisayar Bilimi veya Elektronik Mühendisliği derecesi tercih edilir)
Benzer BT Operasyon Pozisyonlarında minimum 2 yıllık deneyim
İyi düzeyde Webolojik Yönetim Deneyimi
Oracle Service Bus, SOA Management Experience bir artı
İyi Java ve JVM Mimarisi bilgisi
Unix İşletim Sistemleri ve Unix komutları hakkında iyi bilgi
Oracle Database, SQL ve PL / SQL hakkında iyi bilgi
İyi derecede yazılı ve sözlü İngilizce bilgisi
Takım Çalışmasında İyi, İyi İletişim ve Kişilerarası Beceriler
Raporlama ve Teknik Belgeleri Hazırlamaya Aşina
Yeni Teknolojileri Öğrenmeye Motive Olmak, Kendini / Kendini Sürekli Geliştirmek
Üst Yönetim Ofis Asistanı
Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,
İletişim yeteneği güçlü, koordinasyon ve operasyon yönü kuvvetli,
Planlama iş takibi ve organizasyon konularına hakim,
Protokol karşılama kurallarına hakim,
Temsil kabiliyeti yüksek, dinamik, dış görünümüne özen gösteren,
MS Office programlarına hakim,
Proje Portföy Yöneticisi
Üniversitelerin Bilgisayar/Elektronik/Endüstri Mühendisliği Fakültelerinden mezun
3 yıl ve üzeri sektör, tercihen 2 yıl ve üzeri ürün yönetimi/analiz/test deneyimine sahip
Teknik çözüm ve topolojiyi anlayan, hazırlayabilen; müşteriyi anlayıp, yönlendirme motivasyonuna sahip olan
Analiz, Proje Yönetimi, Agile vb metodoloji bilgisine sahip
Sürekli iyileşme, daha iyi yapabilme noktasında istekli
İletişimi becerileri yüksek ve koordinasyon, planlama ve organizasyon yeteneği güçlü
Analitik düşünme yeteneğine sahip, hedef odaklı problem çözme ve ikna kabiliyeti yüksek
İyi bir takım oyuncusu olan
İnsiyatif ve sorumluluk alma yetkinlikleri kuvvetli
İyi derecede İngilizce bilen
Rf Planlama & Optimizasyon Uzmanı
Üniversitelerin 4 yıllık eğitim veren Elektrik & Elektronik Mühendisliği bölümünden mezun
RF Optimizasyon pozisyonunda en az 2-3 yıl Telekom sektör deneyimi bulunan
Huawei mobil teknoloji bilgisine sahip
Drive Test, 2G,3G, 4,5G planlama/optimizasyon geçmişine sahip
Görev yapacağı pozisyon ile ilgili doküman ve gelişmeleri takip edebilecek düzeyde İngilizce bilgisine sahip
MS Office programlarını ileri düzeyde kullanabilen
Ekip çalışmasına yatkın, analitik, sonuç odaklı, problem çözme yetkinlikleri yüksek, detay çalışabilen, yeniliklere açık olan
Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış
Seyahat engeli olmayan
Sahada ve yüksekte çalışmaya engeli olmayan
İkameti İzmir yerleşik olan
Sistem Entegrasyon Kıdemli Uzmanı
Bilgisayar Mühendisliği, Elektrik ve Elektronik Mühendisliği, Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği ve benzeri bölümlerin herhangi birinden mezun.
SOAP-UI ve POSTMAN benzeri toollar kullanmış, SOAP ve Restful servisler konusunda bilgi sahibi.
SQL/PL-SQL konusunda bilgi ve tecrübe sahibi,
Network teknolojileri (MPLS, VLAN, TCP/IP, QoS, VPN, Ethernet, DHCP, DNS, PPP vs.) konusunda bilgi ve tecrübe sahibi,
MS Office programları konusunda bilgi ve tecrübe sahibi,
İş Analizi, Tasarım konularında deneyim sahibi,
Yazılım test metodolojilerine hakim ve test süreçleri konusunda tecrübe sahibi,
Json, XML teknolojileri konusunda deneyimli,
SDLC süreçleri konusunda bilgi sahibi,
Tercihen JAVA programlama dilinde bilgi ve deneyim sahibi
Tercihen proje yönetimi bilgi ve tecrübesine sahip
Analitik düşünme ve problem çözme yeteneğine sahip,
Planlama, organizasyon, dokümantasyon ve koordinasyon becerileri iyi,
Takım çalışmasına ve farklı ekiplerle çalışmaya yatkın, iletişimi güçlü.
Veritabanı Uzmanı
Üniversitelerin Bilgisayar, Elektrik/Elektronik veya ilgili mühendislik bölümlerinden mezun,
Oracle Veritabanı Yönetimi konusunda 4 yıl tecrübe sahibi uzman,
İlgili alanda OCP (Oracle Certified Professional) sertifikasyonuna sahip,
Oracle RAC, Oracle Dataguard gibi yedeklilik yapıları konusuda tecrübeli,
Oracle Exadata, Backup Recovery, Performance Tuning, Goldengate, Big Data teknolojileri konusunda deneyimli,
Microsoft ve Linux işletim sistemlerinin yönetiminde deneyimli,
TCP/IP ağ teknolojilerine hakim,
Yüksek erişilebilirlik, İş Sürekliliği, Felaket Kurtarma konularında bilgi ve tecrübe sahibi,
Temel Network bilgi ve becerilerine sahip,
Takım çalışmasına yatkın, sözlü ve yazılı iletişim kabiliyetleri yüksek, insan ilişkileri kuvvetli,
Problem çözme ve analitik düşünme yeteneğine sahip,
Raporlama alışkanlığı olan ve dokümantasyona önem veren,
Yeni teknolojileri yakından takip eden, öğrenmeye, yenilikçi yaklaşımlara ve kendini geliştirmeye açık,
İyi derecede İngilizce bilgisi olan.
Veri Merk. Altyapı Oper. Teknik Personeli
- En az 3 yıl Kritik Tesis ve/veya Veri Merkezlerinde tecrübe sahibi
- Meslek Yüksekokullarının Elektrik, Elektrik-Elektronik, Makine, İklimlendirme ve Soğutma bölümlerinin birinden mezun
- AG, OG Sistemlerde manevra yetkinliği (EKAT Belgesi tercih sebebi) olan,
- Elektrik ölçü aletlerini (multimetre, pens amper metre vb.) aktif kullanım,
- Enerji yönetimi (Scada) sistemleri hakkında tecrübeli,
- Topraklama hakkında bilgi sahibi,
- Kesintisiz güç kaynakları ve jeneratör işletme ve bakımı konularında bilgi sahibi,
- Enerji analiz/raporlamaları ve verimlilik konularında tecrübeli,
- Microsoft Office Uygulamaları, Visio, Autocad programlarını kullanabilen,
- B Sınıfı sürücü belgesi sahibi,
- Ekip çalışmasına yatkın ve gelişime açık olan,
- 7/24 esasına göre vardiyalı çalışacak
BAŞVURU
Türk Telekom'un yukarıdaki ilanlarına başvurular aşağıdaki sayfadan alınıyor:
https://www.kariyer.net/is-ilanlari?newProfile=1/#&fpi=188705&hc=T
EN AZ LİSE MEZUNU PERSONEL ALIMLARI
Türk Telekom bünyesinde kurulan ve şirketin çağrı merkezi olarak faaliyet göstermekte olan Assistt bünyesine en az lise mezunlarından personel alımları yapılıyor. Çağrı merkezlerine en az lise mezunlarından yapılan personel alımlarının başvuru şartları şu şekilde:
Telefonda etkili iletişim kurabiliyor ve bundan keyif alıyorsan,
Diksiyonuna ve ifade biçimine güveniyorsan,
İç motivasyonun yüksekse ve hedef odaklıysan,
Zaman yönetiminde hassas olduğunu düşünüyorsan,
Vardiya sistemiyle günün farklı zaman dilimlerinde çalışmaya açıksan,
Lise ve üzeri öğrenimini tamamladıysan,
MS Office programlarını etkin şekilde kullanabiliyorsan,
(Erkek adaylar için) Askerliğini tamamladıysan ya da en az 2 yıl tecil ettirdiysen,
BAŞVURU
Çağrı merkezlerine yapılan personel alımına başvurular ise aşağıdaki sayfadan alınıyor:
https://assistt.hrpeak.com/ilan/site.aspx
Linkleri kopyalayıp yeni sekmede açarak başvurunuzu yapabilirsiniz.