6 Mart için İŞKUR üzerinden belediyeler personel alımı ilanlarını yayımladılar. İŞKUR aracılığı ile yayımlanmış olan belediye personel alımı ilanları bağlamında adaylardan KPSS koşulu aranmıyor. Bu yönde ilanlar İŞKUR resmi internet adresinin kurum dışı ilanları evresinde yayımlandı. Bu yönde belediye alımları onlarca değişik kadro amacıyla yapılacak. Peki söz hususu olan alım yapacak belediyeler hangileri?
6 Mart İŞKUR kurum dışı ilanları
Nevşehir Belediyesi Personel A.Ş. 05.03.2022
Yalova Kadıköy Belediyesi Per. Ltd. Şti. 14.03.2022
Tekirdağ Kapaklı Belediyesi Personel A.Ş. 07.03.2022
İzmir Tire Belediyesi Personel A.Ş. 07.03.2022
İzmir Ödemiş Belediyesi Personel Ltd. Şti. 07.03.2022
Tekirdağ Süleymanpaşa Belediyesi Personel A.Ş. 06.03.2022
Niğde Çiftlik Belediyesi Per. Ltd. Şti. 05.03.2022
Çorum İskilip Belediyesi Per. Ltd. Şti. 05.03.2022
Kayseri İncesu İmar Eğt. Kült. San. Tic. A.Ş. 07.03.2022
Trabzon Yomra Belediyesi Per. Ltd. Şti. 06.03.2022
İstanbul Zeytinburnu Belediyesi Emek Personel A.Ş. 18.03.2022
Kırklareli İnece Belediyesi Per. Ltd. Şti. 06.03.2022
Kayseri Sarıoğlan Belediyesi Per. Ltd. Şti. 11.03.2022
Kırklareli Büyükkarıştıran Belediyesi Per.Hiz. Ltd. Şti. 10.03.2022
Kütahya Belediyesi Özel Güvenlik ve Personel A.Ş. 08.03.2022
Belediyede Sözleşmeli Personel Olmak
Belediyelerde sözleşmeli personel olarak çalışabilmek amacıyla belediyelerin bu tür bir alım yapacaklarını duyurmuş olması gerekmektedir. Bu duyuruların yapılması ardından vatandaşların CV'lerini belediyelere götürerek müracaatta bulunmaları gerekmektedir. Başvurular esnasında en çok hassasiyet gösterilmesi gereken konulardan biri de müracat edilen bölümün vatandaşın niteliklerine makul ve istediği pozisyonda olmasıdır. Niteliklerin desteklenmediği bir bölüme müracaatta bulunulması olumlu bir netice alınmasına sebebiyle olmayacaktır. Sözleşmeli alımlarda genelde mülakat yapılmaktadır. Mülakatın başarılı şekilde atlatılması ardından işe başlanabilmektedir.