3600 günden emekli olma şartları ve müracaat koşulları hususu ile ilgili karışıklığa sebep olan en büyük etkenlerden birisi 3600 günden emeklilik amacıyla aranan şartın yalnızca 3600 gün prim ödemiş olmak değil aynı vakitte söz hususu yasanın çıkarıldığı 8 Eylül 1999 tarihinden evvelce bir iş yerinde sigortalı olarak çalışmaya başlamış olmak olduğundan kaynaklanır. Fakat yaşı doldurup prim gün miktarını doldurmamış olanlar nasıl emekli olabileceklerini merak etmektedir. Emekli olmak isteyip prim günleri yetersiz gelenler amacıyla birtakım şartların oluşturulması durumunda emeklilik imkânı sağlanıyor. İşte 1800, 3600 ve 4500 günden emeklilik şartları da burada döneme giriyor.