10 15 yıllık primle emeklilik yaşı hesaplama tablosu çıktı: 1994 1997 2004 2009 sigorta girişi olan voleyi vurdu!

Emeklilik için belirlenen temel üç kriter; yaş, hizmet süresi ve prim günüdür. Bu şartları yerine getiren vatandaşlar emeklilik haklarını elde edebiliyorlar. Özellikle, 10 yıl boyunca (3600 gün) çalışmış veya bu süreye eşit borçlanma yapmış olan sigortalılar için de erken emeklilik fırsatı sunulmaktadır.

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) çalışanların emeklilik süreçlerini kolayca planlamalarını sağlayacak yeni bir adım attı. SGK'nın resmi web sitesinde yer alan yeni emeklilik hesaplama aracı ile vatandaşlar, emeklilik yaşlarını ve gerekli prim gün sayılarını hızlı bir şekilde öğrenebiliyor. Bu araç emeklilik haklarının ne zaman kazanılacağını bilmek isteyen herkes için büyük bir kolaylık sunuyor.

1999 SONRASI İÇİN EMEKLİLİK ŞARTLARI

Türkiye'de sigorta başlangıcı 9 Eylül 1999 ve sonrası olanlar için belirlenen kısmi emeklilik şartları ise 25 yıl sigortalılık ve en az 4500 gün prim ödeme olarak sıralanıyor.

Bu kriterleri sağlayan sigortalılar, ilk sigortalı oldukları tarihten itibaren 25 yıl geçmesi ve gerekli prim gününü doldurmuş olmaları halinde emekli olabiliyorlar.

DOĞUM VE ASKERLİK BORÇLANMASI

Kadın çalışanlar için sunulan doğum borçlanması, çocuk başına 720 gün olmak üzere, en fazla 2160 güne kadar prim kazanma fırsatı tanıyor.

Askerlik borçlanması ise, askerlik öncesinde sigortalı olarak çalışmış erkek bireyler için emeklilik prim gün sayısını artırma olanağını sağlıyor.

YAŞTAN EMEKLİLİK KOŞULLARI

Emeklilik için gerekli olan prim günü, sigortalılık süresi ve yaş şartlarına göre, kadın ve erkekler için farklı yaş sınırları uygulanmakta.

Örneğin, belirli tarihlerde şartları yerine getiren erkekler 56, kadınlar ise 52 yaşında emekli olabilmekte. Bu yaş sınırları zaman içinde değişiklik gösterebilmektedir.

GÜNÜN DİĞER HABERLERİ İÇİN TIKLAYIN
X
Sitelerimizde reklam ve pazarlama faaliyetlerinin yürütülmesi amaçları ile çerezler kullanılmaktadır.

Bu çerezler, kullanıcıların tarayıcı ve cihazlarını tanımlayarak çalışır.

İnternet sitemizin düzgün çalışması, kişiselleştirilmiş reklam deneyimi, internet sitemizi optimize edebilmemiz, ziyaret tercihlerinizi hatırlayabilmemiz için veri politikasındaki amaçlarla sınırlı ve mevzuata uygun şekilde çerez konumlandırmaktayız.

Bu çerezlere izin vermeniz halinde sizlere özel kişiselleştirilmiş reklamlar sunabilir, sayfalarımızda sizlere daha iyi reklam deneyimi yaşatabiliriz. Bunu yaparken amacımızın size daha iyi reklam bir deneyimi sunmak olduğunu ve sizlere en iyi içerikleri sunabilmek adına elimizden gelen çabayı gösterdiğimizi ve bu noktada, reklamların maliyetlerimizi karşılamak noktasında tek gelir kalemimiz olduğunu sizlere hatırlatmak isteriz.