İşveren istirahatin ücretini kesebilir mi?
* Özel bir firmada kaynakçı olarak çalışmaktayım. İşyerine sabahları doktor geliyor. Ben doktordan 2 gün istirahat aldım. İşverenin bunu maaşımdan keseceğini öğrendim. Kanunen böyle yapma hakkı var mı? 5...853650 Nolu SMS
Sosyal güvenlik mevzuatına göre, geçici iş göremezlik ödeneği 2 günden fazla istirahatlerde ödenmektedir. 2 gün ve daha az süreli istirahat raporlarında SGK tarafından geçici iş göremezlik ödeneği ödenmez. Bu durumda eğer işçi işyerinde maktu ücretle yani aylıklı olarak çalışıyorsa, ücretini tam alır. Ancak günlük ücret esasına göre ücret alıyorsa, işveren çalışılmayan günlerin ücretlerini kesebilir.
* Özel bir şirkette 2008'den beri çalışıyorum. Asgari ücret alıyorum. Hafta sonları da gelip çalışıyorum. Her gün fazla mesai yapıyorum. 1.5 yıldır fazla çalışma paralarını alamadım. Geçen yıl yıllık izin de kullanmadım. İşten çıkarsam bu haklarımı nasıl alırım? 5...736755 Nolu SMS
İş Kanunu'na göre, haftada 6 gün çalışan işçinin 1 gün hafta tatili hakkı vardır. Hafta tatili kullandırılması zorunludur. Hafta tatilinde çalışan işçiye işverenin toplam 2.5 yevmiye ödemesi gerekir. Haftalık çalışma süresi 45 saattir. Haftada 45 saatten fazla yapılan çalışmalar fazla çalışmadır ve saat ücretinin yüzde 50 fazlasıyla ödenmesi gerekir. Yıllık izin de kullandırılmalıdır. Eğer işveren kanuni bu hakları kullandırmıyorsa veya ödemiyorsa iş mahkemesine dava açma hakkınız vardır. Fazla mesai yaptığınıza ve hafta tatilinde çalıştığınıza ilişkin kanıt ve şahitlerinizin olması gerekir. Yıllık izin kullandığınızı ise işverenin ispat etmesi gerekir.
* * *
NE ZAMAN EMEKLİ OLURUM?
* SSK girişim 15.09.1980. 80 ve 81 yıllarından 658 günüm var. 2012'de SSK'lı işe girdim ve Mart 2013'te ayrıldım. 1.440 gün doğum borçlanması yaptırdım. 2.600 günüm oldu ve evde çalışan bayan primi yatırıyorum. Yaş haddinden emekli olabilir miyim? Sema CAN
SSK girişinize göre 3600 prim gününü tamamlar tamamlamaz yaştan (kısmi) emekli olabilirsiniz. Bunun için yaklaşık 3 yıl daha prim ödemeniz gerekmektedir. Anladığım kadarı ile isteğe bağlı ödüyorsunuz. Ödeyeceğiniz 1000 gün sizi yine SSK'dan emekli edecektir.