EYT'den primi yetmeyip yararlanamayanlar için kısmi emeklilik seçeneği de bulunuyor.
EYT'den primi yetmeyip yararlanamayanlar için kısmi emeklilik seçeneği de bulunuyor.
Kısmi emeklilikte aylıklar normal şartlarda emekli olup elde edilecek aylıktan yüzde 25-30 daha düşük oluyor. Ancak kök aylıkları ne olursa olsun 7 bin 500 lira aylık bağlanacağı için bir kayıp olmuyor. Ocak'ta taban emekli aylığında artış bekleniyor.
Temmuz-Aralık döneminde yüzde 35.25 olarak gerçekleşeceği tahmin edilen enflasyonun yansıtılması durumunda, 7 bin 500 lira olan en düşük emekli aylığı 10 bin 143 liraya çıkabilecek. Kısmi emekli olan da bu tutarda aylık alacak.
KİMLERİ İLGİLENDİRİYOR?
Kısmi emeklilik, primini tamamlayamayanlara yaştan maaş hakkı tanıyor. Yaş haddi işe başlama tarihine, statüye göre değişiyor. 8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olanlar 15 yıl, 3600 günü dolduğunda 50-60 arası değişen yaşı doldurduğunda emekli olabiliyor.
Bu tarihten sonra çalışmaya başlayanların 4500 günü tamamlaması gerekiyor.
İlk defa çalışmaya Eylül 1999-30 Nisan 2008 arasında başlayan SSK'lılar 25 yıl sigortalılık ve 4500 prim günü doldurduğunda kadın ise 58, erkek ise 60 yaşında emekli aylığı alabiliyor.
Mayıs 2008'den sonra sigortalı olanlar primini 1 Ocak 2036'ya kadar 5400 güne tamamlaması koşuluyla 63 yaşında emekli aylığına hak kazanabiliyor.
KOLAY AYLIK İMKÂNI
Çalışmaya başladığı tarihten önce malul olanlar, engelliliği nedeniyle vergi indiriminden yararlananlar, çalışma gücü kaybı olanlar, maden işyerlerinin yer altı işlerinde çalışanlar, erken yaşlananlar daha kolay şartlarda emekli olabiliyor.
