Şehir hastanesine KPSS şartsız en az lise mezunu personel alımı şartları ve ilanları kadroları neler?

Farklı illerde şehir hastaneleri bünyesine en az lise mezunu adaylar arasından personel alımı yapılacağına yer verildi. KPSS şartı olmadan farklı kadrolara yapılan personel alımında başvuru detayları haberimizde.Şehir hastanelerine hizmet veren şirket bünyesine yapılan personel alımında başvuru şartlar ve alım yapılan kadrolar takvim.com.tr'de. Şehir Hastaneleri girişimine, hükümet Kamu Özel İşbirliği (KOİ) yöntemi adını vermiş. Bu işlere bakması için de, Sağlık Bakanlığı'nda bir daire başkanlığı açmış. KOİ yöntemi, Dünya Bankası'nın Yap İşlet Devret'inin (YİD) bir benzeri.

takvim.com.tr takvim.com.tr
Giriş Tarihi :15 Mart 2020 , 09:24 Güncelleme Tarihi :15 Mart 2020 , 09:24
Şehir hastanesine KPSS şartsız en az lise mezunu personel alımı şartları ve ilanları kadroları neler?

İÇİNDEKİLER

Son yılların önemli yatırımlarından olan şehir hastaneleri personel alımlarına devam ediyor. Bilindiği gibi Şehir Hastaneleri ülkemizde yapılan en önemli projeler arasında yer almaktadır. Bu hastaneler yapıldıkça istihdam ihtiyacı da artmaktadır. Bu bağlamda iş ilanları sayfasında art arda duyurular yayımlandı. Yayımlanan duyuruda en az lise mezunu adaylar arasından KPSS şartı olmadan şehir hastaneleri bünyesine personel alımı yapıldığına yer verildi. Farklı illere yapılan personel alımında başvuru detayları, başvuruların alındığı sayfa ve diğer bilgiler haberimizin devamında.

DETAYLAR İÇİN BİR SONRAKİ SAYFAYA GEÇİNİZ

ŞEHİR HASTANELERİ BAŞVURU DETAYLARI

Şehir hastanelerine hizmet veren şirket bünyesine yapılan personel alımında başvuru şartlar ve alım yapılan kadrolar şu şekilde:

SON DAKİKA MEMUR VE PERSONEL ALIM İLANLARI İÇİN TIKLAYINIZ

Birim Yöneticisi

- Lisans mezunu (tercihen üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun),

- En az 5 yıl 'Hastane Birim Yöneticisi' veya 'Proje Yöneticisi' tecrübesi bulunan,

- Kurumsal kültürü benimsemiş ve profesyonel imaja sahip,

- Takım çalışmasına önem veren,

- Problem çözme konusunda yetenekli, yaratıcı ve sonuç odaklı,

- İletişim ve koordinasyon yeteneği kuvvetli, liderlik becerilerine sahip,

- Sunum ve raporlama becerisi gelişmiş,

- MS Office programlarını ileri düzeyde kullanabilen,

- Seyahat engeli bulunmayan,

- Tercihen iyi derecede İngilizce bilgisi olan,

- Erkek adaylar için askerlikle ilişiği olmayan yönetici aramaktayız.

- İstanbul'da ikamet eden ve ya edebilecek olan.

Biyomedikal Sorumlusu

- Üniversitelerin Biyomedikal veya Elektrik-Elektronik Mühendisliği bölümlerinden mezun ,

- Biyomedikal cihazların bakım-onarım , kalibrasyonu ve yönetimi konularında yetkin,

- En az 5 yıl sağlık sektörü ve hastane biyomedikal yönetimi tecrübesi olan,

- Hedef belirleme ,karar alma, yetkilendirme kabiliyetleri gelişmiş ve kendisine bağlı ekibi yönetebilecek,

- Düzgün ve düzenli olarak raporlama yapabilecek,

- Gelişen hastane teknolojilerini takip eden ve hastane denetim süreçlerinde bulunmuş,

- MS Office uygulamalarına hakim,

- İletişim becerisi yüksek , inglizce bilen,

Bilgi İşlem Sorumlusu

- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun

- Hastane bilgi işlem süreçlerinde tecrübeli

- Askerlik hizmetini tamamlamış (Erkek adaylar için)

Teknik Servis Personeli

- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun (teknik okul)

- Tercihen laboratuvar firmalarında veya bayilerinde çalışmış

- Askerlik hizmetini tamamlamış (Erkek adaylar için)

Lojistik ve Depo Sorumlusu

- En az lise mezunu

- Hastane depo süreçlerinde bilgi ve tecrübe sahibi

- Askerlik hizmetini tamamlamış (Erkek adaylar için)

Laboratuvar Teknisyeni

- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun

- En az 3 yıllık laboratuvar sorumlu teknisyenliği/teknikerliği tecrübesine sahip

- Biyokimya, Mikrobiyoloji, Patoloji ve Genetik bölümlerinde görev almış

- Askerlik hizmetini tamamlamış (Erkek adaylar için)

Proje Yöneticisi

- Üniversitelerin Biyoloji, Kimya, İşletme, Biyomedikal Mühendisliği vb. bölümlerinden mezun

- Mikrobiyoloji, Biyokimya, Genetik ve Patoloji alanında klinik laboratuvar yönetim tecrübesi olan

- SUT uygulamaları konusunda bilgi sahibi

- Askerlik hizmetini tamamlamış (Erkek adaylar için)

Çağrı Merkezi Takım Lideri

- En az ön lisans, tercihen lisans mezunu,

- En az 1-2 yıl çağrı merkezi deneyimi olan,

- Tercihen çağrı merkezinde "Takım Liderliği" tecrübesi olan,

- MS Office programlarına ileri düzeyde hakim,

- Raporlama becerileri gelişmiş,

- Müşteri memnuniyetine önem veren,

- Analitik bakış açısına ve hızlı problem çözme yeteneğine sahip,

- Sözlü ve yazılı iletişim becerileri kuvvetli,

- Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış,

- Prezantabl ve profesyonel imaja sahip takım liderleri aranmaktadır.

Veri Giriş Takım Lideri

- En az ön lisans mezunu,

- En az 2 yıl ekip yönetimi tecrübesi olan,

- Tercihen hastane deneyimi olan,

- Hasta memnuniyeti odaklı,

- Alanındaki yenilikleri ve gelişmeleri takip eden,

- Planlama, organizasyon ve koordinasyon yeteneğine sahip,

- Problem çözme yeteneği gelişmiş ve sonuç odaklı,

- MS Office programlarını aktif kullanabilen

- Erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış,

- Prezantabl ve profesyonel imaja sahip takım liderleri aranmaktadır.

- Hastane dinamiklerine uygun sahada fiziksel olarak aktif şekilde çalışabilecek,

İnsan Kaynakları Uzmanı

- Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

- İnsan Kaynakları süreçlerinde en az 5 yıllık deneyime sahip,

- Bordro, özlük, yasal mevzuat konusunda tecrübeli,

- İş Kanunu, Sosyal Güvenlik Kanunu ve tüm çalışma mevzuatları ile yönetmeliklere hakim,

- Bordrolama ve tahakkuk işlemleri konusunda deneyimli,

- Dikkatli ve sorumluluk bilinci yüksek,

- Planlı çalışma ve takip yetenekleri gelişmiş,

- İnsan ilişkilerinde başarılı ve takım çalışmasına yatkın,

- MS Office programlarını iyi derece kullanabilen,

- Raporlama konusunda deneyimli,

- Erkek adaylar için askerlik yapmış,

- Konya'da ikamet eden,

- Tercihen hastane tecrübesi olan,

Kan Alma Sekreteri

- En az lise mezunu, tercihen ilgili okulların Tıbbi Sekreterlik bölümlerinden mezun

- İlgili pozisyonlarda en az 3 yıl çalışmış olmak tercih sebebi olacaktır.

- Tercihen HBYS/LBS sistemini kullanabilen

- İletişim yeteneği yüksek, insan ilişkilerinde başarılı

- Ekip çalışmasına yatkın

- MS Office kullanılabilen

- Ankara'da ikamet eden/edebilecek olan.

Sterilizasyon Personeli

- Fakültelerin Sağlık bölümlerinden mezun,,

- Tercihen 1-2 yıl Sterilizasyon tecrübesi olan

- İletişimi kuvvetli,

- Microsoft office programlarını kullanabilen, şirket bünyesinde kullanılan paket programlarına kolay adapte olabilen,

- Takım çalışmasına uygun,

- Erkek adaylar için askerliğin tamamlanmış olması,

Sterilizasyon Personeli

- Üniversitelerin (Hemşirelik, Labratuvar, Sterilizasyon, Radyoloji vb.) ilgili bölümlerinden mezun,

- Alanında en az 7-10 yıl tecrübesi bulunan,

- Daha önce büyük ölçekli hastanelerde Sterilizasyon ve Dezenfeksiyon birimlerinde Sorumlu olarak çalışmış,

BAŞVURU ŞEKLİ

https://www.kariyer.net/is-ilanlari/#&kw=%C5%9Fehir%20hastanesi

"Şehir Hastaneleri" Nedir

Şehir Hastaneleri girişimine, hükümet Kamu Özel İşbirliği (KOİ) yöntemi adını vermiş. Bu işlere bakması için de, Sağlık Bakanlığı'nda bir daire başkanlığı açmış. KOİ yöntemi, Dünya Bankası'nın Yap İşlet Devret'inin (YİD) bir benzeri. Ancak, devlete yüklediği yük açısından daha ağır koşullar içeriyor.